2018年10月10日，成都市教育局左华荣副局长到成都金苹果锦城一中进行了工作调研。本次调研是为了全面了解学校的办学现状，尤其重点检查学校在课程设置、教学组织模式、教材的使用等方面的规范情况，以便及时发现学校存在的问题，调整不足，提升学校的管理规范水平。成都市普教一处处长、高新区基层治理和社会事业局教育处处长、成都市教育科学研究院基础教育所所长、副所长等同志参与了本次调研。

左华荣副局长一行实地参观了金苹果锦城一中的创客教室、周涛教授大数据实验室、服装设计室、恒温游泳馆、室内篮球馆、图书馆和楼顶种植园区等学生学习功能场所，随堂调研了学校的语文、数学课，然后学校领导就学校教育、教学相关工作做了汇报。在听取学校杨斌校长、张新民副校长等领导和老师的汇报后，左华荣副局长一行对金苹果锦城一中的办学给予了充分的肯定，认为金苹果锦城一中的课程设置、课堂组织形式符合国家要求。金苹果锦城一中作为新办学校，学校在教育、教学改革上具有特色，要在教育教学改革上起到引领和示范作用，并将改革成果辐射到其他兄弟学校。左华荣副局长指出，当前的民办教育面临新的考验，学校必须在教育、教学实施方法上进行改革。

左华荣副局长对金苹果锦城一中的工作提出了三点希望。第一，希望学校高度重视和抓好党建工作。学校要坚持党对学校教育、教学的全面领导，全面贯彻党的教育方针，切实履行“立德树人”的教育根本任务，培养社会主义事业接班人，站在国家的高度思考课程和教材。第二，希望学校建设以科技和人文并重的的学校文化。学校要建设彰显大国精神的先进文化，要在办学的历程中凝聚大气和先进的学校精神，他强调，学校重视工程和科技教育的方向是正确的，要站在对人类、经济和社会发展的终极关怀的高度思考学校教育，这样的学校才能成为名校，这样的教师才能成为名师，这样的学生才能成为国家的栋梁。第三，希望学校进一步加强以师德为核心的教师队伍建设。锦城一中的教师要“师德”“师能”并重，以开拓者的心态，把学校建设看成是自己教育事业的创新，要内化学校的团队精神，生成先进的教师文化。学校要成为中国乃至世界的名校，要依靠学校的名校友和名教师的影响力。

成都市教育局普一处处长，高新区基层治理和社会事业局教育处处长等领导也对学校工作提出了希望和要求，希望学校扎实推进学校教育、教学的持续性改革。市敎科院的相关同志还分别对上课老师进行了详细的指导。